Открытым быть выгодно
Сразу два «непочётника» покинули «ДН» на прошлой неделе
— Николай Лясковец и Сергей Голубовский.
Гендиректор «Омскэнерго» дал интервью «Вашему ОРЕОЛУ» (подробнее на стр. 6 в газете «Ваш Ореол» №28 (600) от 14 июля 2010 г). За открытость и реагирование на жалобы омичей, хотя бы в частном порядке, мы снимаем его с «Доски». Есть сдвиги и в деятельности поликлиники № 11
— мы уже писали о том, что лифт теперь доступен пациентам, появился ящик для жалоб и предложений, а в ортопедическом отделении идёт ремонт. В результате главврач поликлиники Сергей Голубовский уходит с «ДН».
А вот предпринимательница Ирина Слепова остаётся в числе «непочётников». На прошлой неделе редакция провела опрос читателей на сайте www.bk55.ru. По его результатам 90 человек пожелали оставить Ирину Слепову на «ДН», а 23
— снять.
Также остаётся на «ДН» и Наталья Домосканова, директор лицея № 92. Отметим, что она, видимо, неплохой директор: кампания в её защиту идёт очень активно. На прошлой неделе с требованием снять её с «ДН» на горячую линию обратилось 11 человек. Но вместе с этим на сайте против неё высказались 8 читателей. Ко всему прочему Домосканова по-прежнему молчит, поэтому мы оставляем её на «Доске», впрочем, дополнительных баллов редакция ей не начисляет.
Против главы Таврического района Николая Шкурко и гендиректора компании «Аверс-сервис» Сергея Коньшина высказались по девять человек. Поэтому эти «непочётники» получают по одному отрицательному баллу.
«Экоойл». Социально-ответственный или безответственный?
На предприятии «Экоойл» предпочитают выплачивать премии рабочим исключительно по решению суда.
Заголовки статей в современных журналах и газетах о группе компаний «Титан» и её дочерней фирме «Экоойл» напоминают агитки советского времени. «Титан» признаётся одной из самых успешных компаний в нефтехимической отрасли. «Экоойл» бьёт рекорды», «ГК «Титан»
— социально-ответственный работодатель»
— типичные названия публикаций на сайте самого «Титана». Корпоративные журналисты красиво рассказывают о том, как работники компании участвуют в программах доступного жилья, отдыхают в санатории «Химик», а пенсионеры, бывшие рабочие предприятия, получают доплаты к пенсии.
На минувшей неделе в редакцию «Вашего ОРЕОЛА» обратились рабочие «Экоойла», которые рассказали, что доступного жилья они в глаза не видели. Единственное же место «отдыха»
— это отнюдь не санаторий «Химик», а ближайший районный суд.
В судах рабочие практически безвылазно находятся с декабря 2008 года. Тогда под предлогом наступления финансового кризиса топ- менеджеры компании сократили премиальные выплаты. Зарплата с 20–25 тысяч рублей упала до 12–15 тысяч.
Фемида на стороне рабочих. Работники предприятия за полтора года тяжб отсудили уже около трёх миллионов рублей. «После каждого вердикта, как рассказывают сотрудники предприятий, начальники цехов вызывают истцов к себе поодиночке,
— комментирует юрист Вадим Назарько, защищающий рабочих в суде.
— После беседы работники либо отказываются от исковых требований, либо увольняются по собственному желанию. За полтора года тяжб из более чем сотни работников, одержавших победу в суде, деньги на руки решились получить несколько десятков человек».
Подлинная судьба премий рабочих
— дело тёмное. По словам сотрудников «Экоойла», во время празднования 20-летнего юбилея ГК «Титан» менеджерам среднего звена вручали ключи от автомобилей Toyota Camry и Rav4. Всего начальникам «Титана» подарили около 30 автомобилей. Мы не берёмся подтвердить или опровергнуть эти слова, однако даже если обратиться к официальным данным сайта «Титана», можно предположить, что деньги на предприятии есть. Например, корпоративные СМИ сообщают, что в июне 2009 года (фактически в разгар кризиса) «Экоойл» поставил новый рекорд по производству высокооктановых добавок к бензину. С 2007-го по 2008 год также наблюдался рост производства. А в кошельках рабочих
— самый настоящий кризис.
Гендиректор ГК «Титан» и непосредственный руководитель «Экоойла» Олег Мухин был недоступен для комментариев. «История долгов древняя,
— объяснила нам директор департамента по связям с общественностью ГК «Титан» Эльвира Юрина.
— Есть решения судов. Мотив обращения рабочих в газету непонятен». Может быть, ей непонятно, почему рабочие, добившиеся выплаты премий в суде, потом от них отказываются?
Мы выставляем на «Доску непочёта» гендиректора холдинга ГК «Титан» Олега Мухина за то, что под предлогом кризиса он не желает в досудебном порядке выплачивать своим рабочим законную зарплату.
Непочётники. ТОП-5
1 (-5, 5) Наталья ДОМОСКАНОВА, директор лицея № 92.
2 (-1, 5) Юрий ТАТАРИНЦЕВ, управляющий омским филиалом ЗАО «Страховая группа «УРАЛСИБ».
3 (-1) Елена СУМАРИНА, глава администрации Рощинского сельского поселения.
4 (-1, 5) Николай ШКУРКО, глава Таврического городского поселения.
5 Олег МУХИН, директор холдинга ГК «Титан».
«Клуб 13 ДН»
— список героев Доски Непочета, не реагирующих на публикации:
1 (-22, 5) Илья ДУБИН, директор департамента образования Омска.
Раздаёт землю под омскими школами гаражным кооперативам.
«Ваш ОРЕОЛ», №16
2 (-18, 5) Юрий ЕРОФЕЕВ, министр здравоохранения Омской области.
Областной минздрав скрывает массовые увольнения в Тарской районной больнице.
«Ваш ОРЕОЛ», №7
3 (-13, 5) Геннадий ИВАЩЕНКО, руководитель «ОмскВодоканала».
Коммунальщики не признают миллионные долги перед омичами и предлагают им покорно платить по завышенным тарифам.
«Ваш ОРЕОЛ», №8
4 (-13, 5) Павел ОНИЩЕНКО, глава администрации посёлка Красноярка.
Оставил посёлок без воды.
«Ваш ОРЕОЛ», №15
5 (-13) Андрей ШУТОВ, директор завода имени Баранова.
Держит рабочих в чёрном теле, месяцами не выдавая зарплату.
«Ваш ОРЕОЛ», №14
6 (-12) Игорь ЗУГА, депутат Заксобрания, гендиректор ОАО «Омскнефтехимпроект», экс-кандидат в мэры Омска.
Официально отрёкся от причастности к газете «НОС», которая последние два года делала ему пиар.
«Ваш ОРЕОЛ», №11
7 (-11, 5) Светлана ШЕНФЕЛЬД, руководитель департамента жилищной политики Омска.
Не может навести порядок в сфере социального найма жилья.
«Ваш ОРЕОЛ», №20
8 (-11, 5) Валерий КОКОРИН, генеральный директор холдинга «АСК».
Подконтрольный местному олигарху жилищно-строительный кооператив мстит строптивым дольщикам.
«Ваш ОРЕОЛ», №13
9 (-11, 5) Сергей КОСТАРЕВ, лидер омского «Яблока», преподаватель ОмГУ
Не заступился за младшего соратника по партии, исключённого из университета по политическим мотивам.
«Ваш ОРЕОЛ», № 5.
10 (-10) Ирина СЛЕПОВА, владелица ресторана «Фантазия».
Игнорирует мнение 800 жителей Омска, пытаясь завладеть участком в центре города.
«Ваш Ореол», №21
11 (-8, 5) Александр ГОЦЕЛЮК, соучредитель компании «Кронид», директор
фирмы «Кронид-Строй».
Построив дырявую крышу, требует с клиента дополнительные деньги на устранение ошибок.
«Ваш ОРЕОЛ», №17
12 (-6, 5) Владимир ОСЬМАК, главный судебный пристав Омской области.
Омские приставы судебные решения выполняют выборочно.
«Ваш Ореол», №19
13 (-4, 5) Сергей КОНЬШИН, генеральный директор компании «Аверс-сервис».
Требует деньги с омичей, которые не хотят пользоваться услугами его фирмы, а предпочитают платить конкурентам.
«Ваш ОРЕОЛ», № 23.
МЕТОДИКА: У героя, попавшего на «Доску непочёта», есть 5 недель, чтобы решить проблему и уйти с «Доски» с почётом. Если за это время проблема остаётся нерешённой, то человек переходит в «Клуб 13». С момента попадания на «ДН» участник начинает набирать баллы (0, 5 балла за каждую неделю), с которыми затем переходит в «Клуб 13». Если человек попадает на «Доску» дважды, то при подсчёте баллов его коэффициент приравнивается к 1. В случае необходимости (в зависимости от количества звонков читателей, уровня проблемы, масштаба, компетенции героя в её решении) редакционным советом может быть внесён поправочный коэффициент, который отражается в публикации.
Полная версия Доски НЕпочета в газете «Ваш Ореол» №28 от 14 июля 2010 г. в среду в киосках Роспечати.
Сайт «БК55» продолжает публиковать анонсы рубрики «Доска НЕпочета» газеты «Ваш Ореол». На этой неделе в номинации «победил» Олег Мухин, директор холдинга ГК «Титан».
